2025年9月10日 星期三 農歷七月十九
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山(shan)東種業(ye)集團(tuan)有(you)限公(gong)司為山(shan)東省人民政府出資設立(li)的(de)省管一(yi)級國有(you)全資企(qi)業(ye)。作為全省農業(ye)產(chan)業(ye)化重點龍頭企(qi)業(ye)，深(shen)入貫徹實施“一(yi)個(ge)核心(xin)、兩輪驅動、三大(da)主業(ye)(ye)(ye)、四個(ge)平(ping)臺、五(wu)類產(chan)業(ye)(ye)(ye)”發(fa)展思路(lu)，精心(xin)布局農(nong)作物種業(ye)(ye)(ye)、果(guo)蔬種子種苗、畜禽水產(chan)、昆蟲微生物四大(da)種業(ye)(ye)(ye)板塊，聚力打造科技(ji)成果(guo)轉(zhuan)移轉(zhuan)化(hua)、農(nong)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術服務兩大(da)服務平(ping)臺。聚力整(zheng)合國內外種業(ye)(ye)(ye)創(chuang)新和產(chan)業(ye)(ye)(ye)資源(yuan)，創(chuang)新“產(chan)學研用”模(mo)式，構建“育(yu)繁推服”平(ping)臺，引領全省(sheng)種業(ye)(ye)(ye)行業(ye)(ye)(ye)和現代高效(xiao)農(nong)業(ye)(ye)(ye)產(chan)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展。
一、招聘崗位(wei)及數量(liang)
（一(yi)）山東種業集團有限公司(si)（4名）
1.集團本部：專職紀檢(jian)干(gan)部1名(ming)（中層正職級(ji)）。
2.權屬公司財務負責人3名（根據工作需要調配(pei)）。
（二）山東種業智科農業服務集團有(you)限公司（3名）
1.公司本部：總經理(li)助理(li)1名，農資銷(xiao)售崗(gang)1名；
2.德州(zhou)智科(ke)(ke)農業(ye)科(ke)(ke)技服務有(you)限公司：副總經理1名。
（三）山東(dong)種業集團新型產業發(fa)展有限公(gong)司（3名）
1.公司(si)本部(bu)：會(hui)計崗1名；
2.新疆魯(lu)玉農牧科技有限公(gong)司：倉庫管理1名(ming)、綜合管理1名(ming)。
二、應聘條件
（一）應(ying)聘(pin)基本條(tiao)件
1.具有中(zhong)華人民共和(he)國國籍，擁護中(zhong)國共產黨的領導，遵(zun)守憲法和(he)法律，政治思(si)想素質(zhi)過硬；
2.認同(tong)山(shan)東種業(ye)集團的(de)企業(ye)文化和發展戰略(lve)，具有干事(shi)創業(ye)、追求卓越的(de)事(shi)業(ye)心；
3.具有履行(xing)崗位職(zhi)責所(suo)必要的專業知識、心理素(su)質和身(shen)體條件，具有良好的職(zhi)業素(su)養(yang)，遵紀守法，廉潔自(zi)律；
4.無(wu)犯罪記(ji)錄，無(wu)重大失信記(ji)錄，無(wu)不(bu)良履(lv)職記(ji)錄；
5.年(nian)齡(ling)和工作(zuo)年(nian)限(xian)的(de)計算截(jie)止(zhi)至2023年(nian)12月31日，工作經歷(li)(li)年(nian)限(xian)按足年(nian)足月累計(ji)計(ji)算(suan)，不包括在校期(qi)間(jian)的社會實踐(jian)、實習、兼(jian)職等經歷(li)(li)。
（二(er)）招(zhao)聘崗位
本次公開招聘涉及集團本部及5家二級權屬企業共計10人(ren)次(ci)，具體招聘(pin)崗(gang)位及要求詳見附件1《山東(dong)種(zhong)業(ye)集團及(ji)權屬(shu)企業(ye)社(she)會招聘崗位及(ji)要(yao)求》。
三(san)、招(zhao)聘程(cheng)序(xu)
（一）報名
1.報名截止時間：2023年12月20日。
報名郵箱：sdzyzzrs@126.com。
報(bao)名(ming)時(shi)需(xu)向指定郵箱提交以下資(zi)料(liao)：
（1）應聘人員下載并填寫《山東種業集(ji)團有(you)限公(gong)司社會招(zhao)聘報名表(biao)》（附(fu)件2）可編輯版及本人簽字掃描件(jian)，其他格式簡歷、報名表(biao)無效。
（2）《教育部學籍在線驗證報告》(該報告可通過//www.chsi.com.cn/獲得);海外留(liu)學(xue)人(ren)員需教育部留(liu)學(xue)服(fu)務中心(xin)出具的《國外學(xue)歷學(xue)位認證書(shu)》掃描件。
（3）身份證(zheng)、學歷及學位(wei)證(zheng)書(shu)(shu)、專業(ye)技術資格(ge)證(zheng)書(shu)(shu)、職(zhi)（執）業(ye)資格(ge)證(zheng)書(shu)(shu)、業(ye)績成果(guo)證(zheng)明、獲獎證(zheng)書(shu)(shu)、任職(zhi)證(zheng)明等相關材(cai)料掃描件。
（4）1寸彩色免冠證件照（電(dian)子版）。
所有(you)報(bao)名(ming)資料請按(an)照上述順序(xu)標號(hao)，以壓縮文件的形(xing)式發(fa)送。郵件主(zhu)題和壓縮文件名(ming)請按(an)照“應(ying)聘公(gong)司-應(ying)聘崗位-姓名(ming)-聯系(xi)方式”格(ge)式填寫。
（二）資格審(shen)查(cha)
公司協同第三方對報名競聘人員進行資格審查，擇優確定入圍考試人員。入圍考(kao)試人(ren)員(yuan)以(yi)用人(ren)單位(wei)電話、電子郵件或短信通(tong)知為(wei)準，各崗位(wei)簡(jian)歷(li)篩選通(tong)過人(ren)數達不到(dao)1:3比例要求的(de)，該崗(gang)位核減或取消。12月26日前未接到公司(si)考試通(tong)知的(de)即未通(tong)過資格(ge)審查，不再另行通(tong)知。
（三）考試
招聘崗位采取筆試和面試相結合的形式進行，筆試成績達到合格線，根據從高分到低分的順序，原則上按照崗位招聘數量1:5比例確定面試人員，達不到1：3比例要求的，該崗位核減或取消。筆試成(cheng)績40%和面試成(cheng)績(ji)(ji)60%的權(quan)重計算綜合成(cheng)績(ji)(ji)。
（四）背(bei)景調查
按照綜合考試成績確定背景調查人員，進行基礎信息和工作履歷背景調查。未收到背調通知者即未進入考察范圍人員名單，不再單獨通知。不同意背景調查視為棄權，棄權或未通過背景調查的，公司可根據實際按綜合成績排名遞補(bu)1人進行(xing)背景調查(cha)或重新(xin)啟(qi)動(dong)該崗位招聘。
（五(wu)）入職體(ti)檢
應聘(pin)(pin)者(zhe)應到指定醫院(yuan)體(ti)檢(jian)(jian)，按照錄用公務員體(ti)檢(jian)(jian)項目(mu)進行(xing)，體(ti)檢(jian)(jian)不合格或(huo)放棄體(ti)檢(jian)(jian)者(zhe)不予聘(pin)(pin)用。
（六）確定擬(ni)錄用(yong)人選
綜(zong)合基本條件(jian)、考(kao)試成績(ji)和背景調查、體檢等情(qing)況確(que)定擬錄用人員(yuan)，進行公(gong)(gong)示(shi)。公(gong)(gong)示(shi)無異(yi)議的(de)，按照管理(li)權(quan)限由集(ji)團黨委或相關黨組(zu)織研究后(hou)錄用。擬錄用人員(yuan)應在指定時間內報到入(ru)職，否則視為自動放棄。
四、薪(xin)酬待遇
應聘人員一(yi)經錄用即明(ming)確崗(gang)位業績考核(he)目標(biao)，執行(xing)所在(zai)公司薪(xin)酬管(guan)理(li)制度。
五、其他事(shi)項
（一）資格審查(cha)貫穿(chuan)招聘全過程。應聘人員應提供真實有效的相關(guan)信息和材(cai)料(liao)，凡弄(nong)虛作(zuo)假者，一經查(cha)實，即取消應聘或聘用資格。
（二(er)）應聘(pin)者個人信息僅(jin)用于此次招聘(pin)，我公(gong)司承諾對應聘(pin)者的個人信息予以(yi)保密，應聘(pin)資料恕不退(tui)還。
（三）公司有(you)權根據(ju)崗(gang)位(wei)需(xu)求變化及報(bao)名情況等因素，調(diao)整、取(qu)消(xiao)或終(zhong)止個別崗(gang)位(wei)的招(zhao)聘工作，并(bing)對本(ben)次招(zhao)聘享有(you)最終(zhong)解(jie)釋權。
（四）應聘(pin)人(ren)員(yuan)只能(neng)報名一個崗位(wei)。除郵箱(xiang)報名外(wai)，不(bu)(bu)接受其他(ta)任(ren)何形式的報名。本次招聘(pin)不(bu)(bu)收取(qu)任(ren)何費用、不(bu)(bu)授權任(ren)何機構進行(xing)培訓。除公司官方(fang)網站(zhan)的人(ren)才需(xu)求信(xin)息外(wai)，不(bu)(bu)招聘(pin)其他(ta)人(ren)員(yuan)，請提高(gao)警惕，謹(jin)防受騙(pian)。
（五）本次招聘面向社會，誠邀各界英(ying)才踴躍參與，山東種業集團內部員工(gong)也(ye)可報名參加。
（六）具有(you)以下情形之一的(de)，不(bu)得報考(kao)：受處分期間的(de)人員或(huo)曾(ceng)被開除公職的(de)人員;正在接受(shou)審計(ji)、紀律審查，或涉嫌犯罪、司(si)法程序尚未終結的人員;報考后構(gou)成回(hui)避關系(xi)的人員；法律法規規定不(bu)得錄用的其他情(qing)形的人員。
六、工作(zuo)紀律(lv)
為(wei)保障(zhang)招(zhao)(zhao)聘的公平、公正性，本(ben)次招(zhao)(zhao)聘由(you)集團紀(ji)委全程監督(du)。如發現有違反招(zhao)(zhao)錄規程、徇私舞弊、弄虛作(zuo)假(jia)等行為(wei)，將(jiang)嚴肅追(zhui)究有關人員(yuan)的責任。
七、報名郵(you)箱及咨詢電話
咨詢電話：0531-66659704
監督(du)電話(hua)：0531-66659723